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Calcolatore di giorni lavorativi

Calcola i giorni lavorativi tra due date incluse, con il dettaglio dei giorni di calendario e di riposo, e la data raggiunta dopo un certo numero di giorni lavorativi.

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Responsive e ridimensionato automaticamente da Bethemesh.

AAAA-MM-GG, separate da virgole; massimo 100 date.

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Come funziona questo strumento?

Questo calcolatore conta i giorni lavorativi tra due date, entrambe incluse. Scegli la settimana di lavoro: dal lunedì al venerdì, dal lunedì al sabato (i giorni feriali, usati per esempio nei negozi o in alcuni computi di ferie) o dalla domenica al giovedì per i Paesi con fine settimana il venerdì e il sabato. Può anche spostare una data di un numero di giorni lavorativi, per trovare una scadenza «entro 10 giorni lavorativi».

I giorni di calendario sono tutti i giorni dell’anno; i giorni feriali sono quelli non festivi, in genere dal lunedì al sabato; i giorni lavorativi sono quelli effettivamente lavorati, di solito dal lunedì al venerdì. Lo strumento applica la settimana scelta e controlla ogni data del periodo, data di inizio e di fine comprese.

Lo spostamento avanza (o arretra, con un numero negativo) di un numero di giorni lavorativi a partire dalla data di inizio, senza contarla: venerdì + 1 giorno lavorativo dà il lunedì successivo. È il comportamento della funzione GIORNO.LAVORATIVO (WORKDAY) dei fogli di calcolo, mentre il conteggio tra due date corrisponde a GIORNI.LAVORATIVI.TOT (NETWORKDAYS).

Il calendario francese copre il 2000–2099. Non determina se una festività sia effettivamente non lavorativa nella tua azienda: scegli nessun calendario e l’elenco esatto se necessario, anche per il lunedì di Pentecoste. Per gli altri Paesi usa date personalizzate. Le esclusioni valgono per conteggio e spostamento, anche al cambio d’anno.

Come usare questo strumento

  1. Inserisci il periodo

    Indica la data di inizio e quella di fine; entrambe vengono contate.

  2. Scegli la settimana di lavoro

    Lunedì-venerdì, lunedì-sabato o domenica-giovedì secondo il tuo calendario.

  3. Escludi le festività

    Attiva il calendario francese (2000–2099) o inserisci le tue date nel formato AAAA-MM-GG, separate da virgole o spazi; vengono tolte dai giorni lavorativi.

  4. Aggiungi uno spostamento se serve

    Inserisci un numero positivo o negativo di giorni lavorativi per ottenere la scadenza dalla data di inizio; le festività escluse vengono saltate.

Contare i giorni lavorativi

Entrambe le date sono incluse. Il calendario francese esclude 11 festività nazionali; aggiungi ricorrenze regionali e chiusure applicabili. Un giorno di riposo non viene sottratto due volte.

Giorni di calendario

C = data di fine − data di inizio + 1

Giorni lavorativi

L = C − giorni di riposo settimanale del periodo − festività in giorni lavorativi

Ordine di grandezza

L ≈ C × 5 ÷ 7 (lunedì-venerdì) o C × 6 ÷ 7 (lunedì-sabato)

C
numero di giorni di calendario, estremi inclusi
L
numero di giorni lavorativi

L’ordine di grandezza è esatto solo per settimane intere; lo strumento conta ogni giorno in base al giorno della settimana.

Casi d’uso

Tempi di consegna o di risposta

Trovare la data di una consegna promessa «entro 10 giorni lavorativi» o di una risposta attesa in 5 giorni lavorativi.

Giorni lavorativi del mese o dell’anno

Entrambe le date sono incluse. Il calendario francese esclude 11 festività nazionali; aggiungi ricorrenze regionali e chiusure applicabili. Un giorno di riposo non viene sottratto due volte.

Durata delle ferie

Stimare quanti giorni lavorativi consuma una richiesta di ferie prima di togliere le festività.

Pianificazione di progetto

Misurare la capacità di un team tra due milestone o spostare una scadenza di qualche giorno lavorativo.

Esempi

Giorni lavorativi di novembre 2026

Novembre 2026 inizia di domenica e ha 5 domeniche e 4 sabati; Ognissanti cade di domenica e non cambia il conteggio.

Input

Dal 1° al 30 novembre 2026
Lunedì-venerdì
Nessun calendario automatico; nessuna data personalizzata

Risultato

21 giorni lavorativi · 30 giorni di calendario · 9 giorni di riposo

Scadenza a 10 giorni lavorativi

Il 12 ottobre non si conta: 4 giorni nella prima settimana, 5 nella seconda, poi lunedì 26.

Input

Inizio: lunedì 12 ottobre 2026
Spostamento: 10 giorni, lunedì-venerdì
Nessun calendario automatico; nessuna data personalizzata

Risultato

lunedì 26 ottobre 2026

Giorni lavorativi del 2026

Il 2026 inizia di giovedì: 52 settimane complete più un giovedì. Da questo totale si tolgono le festività che cadono in settimana.

Input

Dal 1° gennaio al 31 dicembre 2026
Lunedì-venerdì
Nessun calendario automatico; nessuna data personalizzata

Risultato

261 giorni lavorativi

Consigli e buone pratiche

  • Un termine che scade in un giorno festivo è di norma prorogato al primo giorno seguente non festivo: verifica la regola applicabile.
  • Per una scadenza in giorni di calendario, usa lo strumento per aggiungere o sottrarre una durata a una data.
  • Per contare ore entro un orario di apertura invece di giorni interi, usa il calcolatore di ore lavorative.
  • Il link del calcolo conserva date, settimana di lavoro e spostamento: condividilo perché il destinatario ottenga la stessa scadenza.

Fonti e riferimenti

Domande frequenti

Che differenza c’è tra giorni feriali e lavorativi?

I giorni feriali sono tutti i giorni non festivi, quindi di solito dal lunedì al sabato (6 a settimana). I giorni lavorativi sono quelli in cui si lavora davvero, in genere dal lunedì al venerdì (5 a settimana).

Le festività vengono detratte?

Entrambe le date sono incluse. Il calendario francese esclude 11 festività nazionali; aggiungi ricorrenze regionali e chiusure applicabili. Un giorno di riposo non viene sottratto due volte. Il calendario francese copre il 2000–2099. Non determina se una festività sia effettivamente non lavorativa nella tua azienda: scegli nessun calendario e l’elenco esatto se necessario, anche per il lunedì di Pentecoste. Per gli altri Paesi usa date personalizzate. Le esclusioni valgono per conteggio e spostamento, anche al cambio d’anno.

Le date di inizio e di fine sono incluse?

Sì, entrambe vengono contate se sono giorni lavorativi: dal lunedì al venerdì della stessa settimana si contano 5 giorni. Per lo spostamento, invece, la data di inizio non si conta.

Come aggiungo giorni lavorativi a una data?

Inserisci la data di partenza come data di inizio e il numero di giorni nel campo dello spostamento. Se la data di partenza è un sabato, + 1 giorno lavorativo dà il lunedì.

Quanti giorni lavorativi ha un anno?

Tra 260 e 262 giorni dal lunedì al venerdì secondo l’anno, prima di togliere le festività. Il 2026 ne ha 261 perché inizia di giovedì e conta 52 settimane più un giovedì.

E se non lavoro dal lunedì al venerdì?

Scegli lunedì-sabato per una settimana di sei giorni o domenica-giovedì per un riposo il venerdì e il sabato. Per altri turni, conta i giorni di calendario e togli i tuoi giorni di riposo.

Le festività dell’Alsazia-Mosella sono incluse?

No. Il calendario francese include solo le 11 festività nazionali. Per l’Alsazia-Mosella aggiungi il Venerdì santo e il 26 dicembre come date personalizzate, ad esempio 2026-04-03, 2026-12-26.

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